Dengan senang hati kami mengumumkan kesempatan loker terbaru di bidang pengemudi di Demak. Kami sedang mencari individu yang berkomitmen, bertanggung jawab, dan memiliki keterampilan mengemudi yang baik untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai bagian dari perusahaan kami, Anda akan memiliki kesempatan untuk menjadi bagian dari layanan transportasi yang inovatif dan berkembang pesat. Jika Anda memiliki semangat untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, mari bergabung dan jadilah bagian dari perjalanan kami untuk menciptakan pengalaman berkendara yang aman dan nyaman di Demak!
Penyedia Lowongan:
- Indomaret
- Alfamart
- Yomart
- Jne
- Jnt
- Shopee Xpress
- SiCepat
- Tiki
- Pertamina
- Gojek
- Grab
- Maxim
- Shopee Food
Jabatan:
- Driver SIM A
- Driver SIM C
- SIM B 1
- SIM B 2
Lokasi:
- Demak, Jawa Tengah
Gaji:
- 2500000
Kualfikasi:
- Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) tipe A/C/B1/B2 yang masih berlaku.
- Diutamakan memiliki pengalaman mengemudi, terutama sebagai driver pengiriman.
- Keahlian berkomunikasi yang efektif untuk berinteraksi dengan tim operasional dan pelanggan.
- Berkemampuan dalam melakukan navigasi secara terampil menggunakan GPS atau peta.
- Memelihara keadaan fisik yang optimal untuk menghadapi tantangan pekerjaan sebagai seorang pengemudi.
- Dapat bekerja secara mandiri dan memiliki orientasi waktu yang baik.
- Menguasai prinsip dasar perawatan kendaraan.
- Kedisiplinan, kejujuran, dan kemampuan bekerja efektif dalam situasi tekanan.
- Bersedia bekerja dalam jam kerja yang fleksibel sesuai kebutuhan perusahaan.
- Memiliki pengetahuan tentang aturan lalu lintas dan keselamatan berkendara.
Dokumen Persyaratan :
- Foto Surat Izin Mengemudi (SIM) kelas A/B1/B2/C yang masih berlaku.
- Daftar Riwayat Hidup (CV) yang mencakup pengalaman kerja terkait dan histori pendidikan.
- Foto Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
- Gambar pas foto terkini berwarna.
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
- Dokumen pendukung pengalaman kerja sebagai driver, seperti surat referensi atau sertifikat pelatihan jika ada.
- Dokumen Keterangan Kesehatan dari dokter atau puskesmas terdekat.
Tanggung Jawab Kerja:
- Menyelesaikan pekerjaan sesuai dengan rincian tugas dan tujuan yang telah disepakati.
- Menjalin komunikasi yang baik dengan rekan kerja, atasan, serta pihak-pihak terkait.
- Memastikan bahwa output yang dihasilkan memenuhi kriteria kualitas dan ketepatan yang telah ditentukan.
- Melakukan koordinasi dengan tim atau departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional.
- Menggali dan menilai isu-isu yang terjadi dalam proses pekerjaan.
- Mengusulkan solusi yang efektif dan efisien serta mengambil tindakan yang diperlukan.
- Menginformasikan tentang kemajuan tugas, hasil yang dicapai, dan tantangan yang dihadapi kepada atasan.
- Memastikan bahwa setiap aktivitas yang dilakukan mematuhi norma-norma perusahaan serta peraturan hukum yang relevan.
- Berpartisipasi dalam pelatihan dan program pengembangan yang diselenggarakan oleh perusahaan guna meningkatkan kemampuan dan wawasan.
- Berinisiatif untuk melakukan perbaikan pada bagian-bagian kerja yang kurang optimal atau efisien.
- Mematuhi prosedur keselamatan kerja dan menjaga keamanan di tempat kerja.
- Terlibat secara aktif dalam aktivitas tim dan memberikan sumbangan untuk mencapai tujuan bersama.
Benefit:
- Gaji pokok yang bersaing, sesuai dengan standar industri dan pengalaman kerja.
- Asuransi kesehatan meliputi layanan rawat inap, rawat jalan, dan perawatan gigi.
- Tunjangan kesehatan ekstra untuk menutupi biaya pemeriksaan kesehatan berkala.
- Tunjangan transportasi atau subsidi biaya perjalanan harian ke kantor.
- Jika diperlukan, fasilitas untuk kendaraan operasional akan disiapkan.
- Alokasi untuk makan harian atau kesempatan untuk menggunakan kantin perusahaan.
- Penyediaan makanan untuk pegawai yang menjalani lembur atau bekerja di waktu malam.
- Pemberian tunjangan hari raya mengikuti ketentuan yang ditentukan oleh perusahaan dan peraturan yang relevan.
- Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
- Penghargaan untuk sumbangan yang luar biasa atau inovasi yang signifikan.
- Cuti tahunan yang mendapatkan kompensasi sesuai dengan kebijakan perusahaan dan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Cuti tambahan mencakup cuti sakit, cuti untuk melahirkan, dan cuti akibat pernikahan.
- Program yang fokus pada pelatihan dan pengembangan keterampilan secara teratur.
- Peluang untuk berpartisipasi dalam workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
- Program pensiun atau jaminan hari tua disusun berdasarkan kebijakan yang ditetapkan oleh perusahaan.
- Program pensiun yang melibatkan kontribusi dari perusahaan untuk tabungan atau investasi.
- Kebijakan yang mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.
- Suasana kerja yang mendukung dan mendorong kolaborasi.
- Lingkungan kerja yang modern dan nyaman.
- Kesempatan untuk meningkatkan karir dan mendapatkan promosi di perusahaan.
Perhatian !!
- Loker Driver Demak ini gratis tanpa dipungut biaya sepeserpun.
- Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
- Pelamar kerja diimbau untuk berhati-hati dan tidak mudah percaya kepada pihak-pihak yang mengatasnamakan Loker Driver Demak.
Mari bergabung dan jadilah bagian dari tim kami di Demak! Kesempatan untuk menjadi driver handal dan memberikan layanan pengiriman terbaik menanti Anda. Segera kirimkan lamaran Anda untuk memulai perjalanan baru dalam dunia transportasi bersama kami. Dengan semangat kerja yang tinggi dan dedikasi Anda, mari bersama-sama memberikan pengalaman pengiriman yang luar biasa kepada pelanggan kami. Ayo, jangan lewatkan kesempatan ini untuk menjadi bagian dari perjalanan sukses kami!