Dengan gembira kami mengumumkan peluang pekerjaan menarik untuk posisi Driver di Rembang. Kami mencari individu yang berdedikasi, memiliki keterampilan mengemudi yang handal, dan berkomitmen untuk memberikan layanan pelanggan terbaik. Sebagai bagian dari tim kami, Anda akan memiliki kesempatan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mendukung, sambil menjalankan tugas-tugas pengantaran dengan efisiensi dan ketepatan. Jika Anda memiliki semangat untuk mengemudi, integritas tinggi, dan keterampilan interpersonal yang baik, ini adalah kesempatan yang sempurna untuk Anda. Segera kirimkan lamaran Anda dan bergabunglah dengan kami dalam memberikan pengalaman pengantaran yang luar biasa di Rembang.
Penyedia Loker:
- Indomaret
- Alfamart
- Yomart
- Jne
- Jnt
- Shopee Xpress
- SiCepat
- Tiki
- Pertamina
- Gojek
- Grab
- Maxim
- Shopee Food
Jabatan:
- Driver SIM A
- Driver SIM C
- SIM B 1
- SIM B 2
Lokasi:
- Rembang, Jawa Tengah
Gaji:
- 2500000
Kualfikasi:
- Memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) A, C, B1, atau B2 yang masih berlaku.
- Lebih diutamakan bila memiliki pengalaman dalam mengemudi, khususnya sebagai pengemudi pengiriman.
- Kemampuan komunikasi yang baik untuk berinteraksi dengan tim operasional dan pelanggan.
- Berskill dalam melakukan navigasi dengan cermat menggunakan GPS atau peta.
- Memelihara kondisi fisik yang optimal untuk menghadapi tantangan dalam pekerjaan sebagai pengemudi.
- Bersifat mandiri dan memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.
- Menguasai prinsip dasar perawatan kendaraan.
- Disiplin, jujur, dan dapat bekerja dengan baik di bawah tekanan.
- Siap untuk bekerja dalam jadwal yang fleksibel, mengikuti kebutuhan perusahaan.
- Paham mengenai peraturan lalu lintas dan aspek keselamatan berkendara.
Dokumen Persyaratan :
- Foto SIM (Surat Izin Mengemudi) dengan kelas A, B1, B2, atau C yang masih berlaku.
- Daftar Riwayat Hidup (CV) yang mencakup pengalaman kerja terkait dan histori pendidikan.
- Foto KTP yang masih berlaku.
- Gambar pas foto terkini berwarna.
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku.
- Dokumen yang mendukung pengalaman kerja sebagai pengemudi, seperti surat referensi atau sertifikat pelatihan jika tersedia.
- Dokumen Keterangan Kesehatan yang dikeluarkan oleh dokter atau puskesmas terdekat.
Tanggung Jawab Kerja:
- Melaksanakan tanggung jawab sesuai dengan uraian pekerjaan dan sasaran yang telah ditentukan.
- Melakukan komunikasi yang efisien dengan sesama karyawan, atasan, dan pihak-pihak yang relevan.
- Memastikan hasil kerja memenuhi standar kualitas dan ketepatan.
- Bekerja sama dengan tim atau departemen lain guna menjaga agar operasional berjalan dengan lancar.
- Mengidentifikasi dan menganalisis masalah yang timbul dalam pekerjaan.
- Menawarkan pendekatan yang efektif dan efisien serta melakukan tindakan yang diperlukan.
- Melaporkan status pekerjaan, target yang telah tercapai, dan isu yang muncul kepada atasan.
- Memastikan bahwa setiap tindakan mematuhi peraturan perusahaan dan perundang-undangan yang berlaku.
- Mengambil bagian dalam pelatihan serta program pengembangan yang ditawarkan oleh perusahaan untuk memperluas keterampilan dan pengetahuan.
- Mengambil tindakan untuk memperbaiki aspek-aspek kerja yang tidak efektif atau efisien.
- Mematuhi standar keselamatan kerja dan melindungi keamanan di lokasi kerja.
- Berpartisipasi aktif dalam kegiatan tim dan memberikan kontribusi untuk mencapai tujuan bersama.
Benefit:
- Gaji inti yang menarik, sesuai dengan norma industri dan tingkat pengalaman kerja.
- Asuransi kesehatan menawarkan perlindungan untuk rawat inap, rawat jalan, dan juga perawatan gigi.
- Fasilitas kesehatan tambahan untuk mendukung biaya check-up secara berkala.
- Bantuan tunjangan transportasi atau subsidi untuk biaya perjalanan ke tempat kerja setiap hari.
- Fasilitas untuk kendaraan operasional akan disediakan jika diperlukan.
- Fasilitas makan harian atau akses ke kantin perusahaan.
- Dukungan makanan bagi pekerja yang melakukan lembur atau bertugas di malam hari.
- Pemberian tunjangan hari raya mengikuti ketentuan yang ditentukan oleh perusahaan dan peraturan yang relevan.
- Bonus kinerja diberikan berdasarkan pencapaian target yang ditetapkan untuk individu atau tim.
- Insentif untuk kontribusi luar biasa atau inovasi.
- Cuti tahunan berbayar diatur berdasarkan kebijakan perusahaan dan ketentuan hukum yang mengatur ketenagakerjaan.
- Cuti tambahan seperti cuti sakit, cuti melahirkan, dan cuti pernikahan.
- Program yang fokus pada pelatihan dan pengembangan keterampilan secara teratur.
- Peluang untuk berpartisipasi dalam workshop, seminar, atau mendapatkan sertifikasi profesional.
- Program pensiun atau jaminan hari tua sesuai kebijakan perusahaan.
- Skema investasi atau tabungan pensiun yang didukung oleh kontribusi dari pihak perusahaan.
- Kebijakan yang memperkuat keseimbangan antara aktivitas profesional dan kehidupan sehari-hari.
- Lingkungan profesional yang memfasilitasi dukungan dan kerja sama.
- Sarana kerja yang canggih dan menyenangkan.
- Kesempatan untuk promosi dan pengembangan profesional di lingkungan perusahaan.
Perhatian !!
- Lowongan pekerjaan Driver di Rembang disediakan secara cuma-cuma tanpa ada biaya pendaftaran.
- Apabila ada pihak yang menuntut pembayaran untuk proses pelamaran, harap diwaspadai karena hal tersebut dapat merupakan upaya penipuan.
- Calon pelamar diingatkan agar selalu waspada dan tidak gampang terpengaruh oleh pihak yang mengklaim mewakili Lowongan Pekerjaan Driver di Rembang.
Jika Anda merasa memenuhi kualifikasi dan siap untuk mengemban tugas sebagai bagian dari tim kami di Rembang, kami mengundang Anda untuk segera mengirimkan lamaran Anda. Bersama-sama, mari kita menciptakan pengalaman layanan pengiriman yang unggul dan memastikan kepuasan pelanggan. Jangan lewatkan kesempatan ini untuk bergabung dengan kami dan menjelajahi peluang karir yang menarik dalam dunia transportasi. Kirimkan lamaran Anda sekarang dan bergabunglah dengan perjalanan kami menuju keunggulan dalam memberikan layanan yang handal dan efisien di Rembang. Terima kasih atas perhatian dan partisipasinya.